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成都正规代缴社保公司,代办成都社保外包,成都本地劳务派遣机构

   日期:2024-04-09     浏览:3    
 

成都正规代缴社保公司,代办成都社保外包,成都本地劳务派遣机构

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41日起 成都试点工伤保险跨省就医直接结算

    今年2月下发通知明确,自4月1日起,全国各省份将试点开展工伤保险跨省异地就医直接结算,各省份和新疆生产建设兵团人社部门将选择40%以内的本省地市启动试点。成都市已被确定为此次试点城市之一。

    据了解,本次纳入异地就医人员范围有三类,包括异地转诊转院、异地长期居住、常驻异地工作的工伤职工,这三类工伤职工参加工伤保险并已完成工伤认定、工伤复发确认、工伤康复确认或辅助器具配置确认后,就可以申请办理跨省异地就医住院工伤医疗费用、住院工伤康复费用和辅助器具配置费用直接结算。

    据成都市社保局相关负责人介绍,工伤职工在跨省异地就医前,应向参保地社保经办机构进行备案,经审核同意后方可在就医地开通的跨省异地就医直接结算协议机构持本人社会保障卡(含电子社保卡)直接结算费用。工伤职工可通过国家社会保险公共服务平台、人社政务服务平台、掌上12333APP、电子社保卡等全国统一服务入口或参保地社保经办机构窗口办理跨省异地就医备案手续。

    值得注意的是,异地转诊转院的工伤职工,备案有效期为半年;异地长期居住的工伤职工,备案长期有效;常驻异地工作的工伤职工,备案有效期根据派驻时间确定。工伤职工在参保地办理异地就医备案后,备案有效期内,可在就医地多次就诊并享受跨省异地就医直接结算服务;备案有效期结束后仍有异地就医需求的,需重新办理登记备案。工伤职工本人不用在参保地和就医地来回跑腿办理费用报销,就诊效率更高、结算流程更优。

社保代缴适合那些企业?

①初创型公司:把社保开hu、人事社保交给代理公司,省了行政人事的人工成本又享受专业的服务。

②异地分公司:属地化管理,跨区域he法用工;保障员工,降低风险。

③发展型公司:专业的事情交给专业的公司来做,认真发展公司的业务。

④拟上市公司:优化人力资源成本结构,做大市值,规避各种风险。

⑤个体工商号户:协助个体工商户he法合规参保,享受专业的人力资源服务。

我司介绍:提供全国范围(社保及公积金代缴、薪酬福利代发、劳务派遣等服务)

    骏伯人力集团成立于2003年,是一家全国连锁,集团化运营的大型人力资源公司,至今已有近21年的行业服务经验。骏伯人力集团立足广东辐射全国,截止目前全国已有90多家直属分公司,500多个可操作区域,直属分公司覆盖全国。骏伯人力集团荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”、“中,国百,强劳务派遣机构”等诸多殊荣。

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电话/微信:13710019423 梁爱秋 人事外包经理

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